コラム「台湾のパワハラ防止法が2026年7月本格始動！企業が知るべき5つのポイント」を公開いたしました。

2026年7月1日施行の台湾・職業安全衛生法改正について、パワハラの定義、雇用主の防止・対応義務、最高責任者が関与する場合の通報制度、違反時の罰則、企業が取るべき対応を解説しています。

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