募集要項

【経理】

• 日常経理（仕訳入力、現金・預金管理、振込業務、経費精算、請求書発行、入金確認・消込など）
• 月次締め・残高管理（試算表の確認補助、科目残高の整合確認、資料作成など）
• 税理士との連携（証憑整理、会計データの受け渡し、決算・申告に向けた資料準備）
• 管理会計の補助（予実管理、簡易な集計・分析、レポート作成など）

【業務推進（IT総務）・経営サポート】

• 所内の業務改善（業務フローの整理、マニュアル整備、テンプレート化、データ整備など）
• クラウドサービス・ITツールの運用サポート（アカウント管理、アクセス権設定、運用ルール整備、簡易なトラブル一次対応など）
• 総務業務（備品・施設管理、契約・発注・支払に関する手続、所内調整など）
• 経営サポート（会議体の運営補助、資料作成、各種集計など）

必須条件

• 社会人経験5年程度以上
• 経理実務（主に日常経理）の経験、またはそれに相当する知識
• 簿記３級以上、またはそれに相当する知識
• ITに関する資格は必須ではありませんが、ITツールや新しいシステムに抵抗がない方（クラウドサービス等を活用して業務を行っています）
• Word、Excelの基本スキル（文書作成、表作成、基本関数レベル）

歓迎する経験・スキル

• 月次決算の実務、会計ソフトの利用経験、請求・入金管理の実務
• 業務改善の経験（仕組み化、手順書作成、運用ルール策定など）
• 情報システム関連の管理・運用（ユーザー・権限管理など）
• 総務（備品・契約・施設管理等）の経験
• 士業事務所・法律事務所等でのバックオフィス経験

期待する人物像

• 自分で考えて動ける方
• 業務の改善やサポートに意欲をもって取り組める方
• チームとして一体感をもって活動してくれる方
• 慎重で正確な仕事を志向している方
• 任された業務に対して責任感を持って対応してくださる方

※法科大学院出身者も歓迎します。